Avrupa Birliği'nin (AB) yeni bir raporu, Kıbrıs'ın cinsiyet eşitliğinde AB ülkeleri arasında sonuncu olduğunu gösterdi. Bu sonuç, aynı zamanda engelli bir kamu çalışanının ayrımcılık davası ile birlikte konuşuluyor. İki olay, Kıbrıs'ta eşitlik için çalışmanın önemini gösteriyor.
Avrupa Cinsiyet Eşitliği Enstitüsü'nün endeksine göre Kıbrıs, 100 üzerinden sadece 47.6 puan aldı. En büyük sorun 'zaman' kategorisinde. Ev işleri ve çocuk/yaşlı bakımı sorumluluklarının çoğunlukla kadınlarda olduğu görülüyor. Bu durum, Kıbrıslı kadınların iş hayatına katılımının ve eğitim seviyesinin yüksek olmasına rağmen devam ediyor. Uzmanlar, bunun nedeninin toplumdaki eski alışkanlıklar ve iş yerlerindeki ayrım olduğunu söylüyor.
Aynı günlerde, İnsan Hakları Komiseri (Ombudsman) Maria Stylianou Lottides, engelli bir kamu çalışanının davasına baktı. Limasol'da bir belediyede çalışan ve hareket zorluğu olan bir erkek personel, terfi alamadığını ve bunun nedeninin engeli olduğunu iddia ediyor. Ombudsmanlık, kurumdan bu kararın nedenini yazılı olarak açıklamasını istedi. Kurumun, engelli çalışanlar için gerekli düzenlemeleri yapma sorumluluğu olduğunu hatırlattı.
Bu iki olay, Kıbrıs'ta eşitlik konusunda hala atılması gereken adımlar olduğunu gösteriyor. Cinsiyet eşitliği endeksi yavaş yavaş iyileşse de, son sırada olmak sorunun büyük olduğunu anlatıyor. Engelli çalışanın davası ise, yasaların uygulanıp uygulanmadığının bir testi. Sonuçlar, Kıbrıs'ın kadınlar ve engelliler için daha adil bir gelecek isteyip istemediğini gösterecek.