**Никосия, Кипр** – Статистическая служба Кипра представила данные, рисующие довольно пеструю картину занятости в государственном секторе острова. С одной стороны, за год мы видим скромный, но уверенный рост, с другой – ощутимое сокращение за последний квартал. Цифры за третий квартал 2025 года говорят о 1,8% увеличении числа госслужащих по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, но при этом зафиксировано падение на 3,7% по сравнению с предыдущим кварталом.
В целом, в третьем квартале 2025 года на Кипре в широком понимании государственного сектора трудилось 74 431 человек. Львиная доля, 69 346 сотрудников, приходится на сферу общего государственного управления – сюда входят центральные органы власти, некоммерческие организации и местные органы самоуправления. Центральное правительство обеспечивало работой 52 879 человек, некоммерческие организации – 10 429, а местные власти – 6 038. Дополнительно, в государственных компаниях и предприятиях было занято 5 085 человек.
Сравнение с третьим кварталом 2024 года показывает, что за год в госсекторе появилось 1 294 новых рабочих места. Этот рост в основном обусловлен увеличением штата центральных органов власти (на 643 человека, или 1%) и, что особенно заметно, местных органов самоуправления (на 550 позиций, или 10%). Последние, в свою очередь, в значительной степени нарастили численность за счет провинциальных органов самоуправления, которые приняли на работу на 40,9% больше сотрудников. Государственные предприятия также внесли свою лепту, добавив 101 работника.
Однако, если взглянуть на динамику квартал к кварталу, картина меняется кардинально. По сравнению со вторым кварталом 2025 года, общее число занятых в госсекторе сократилось на 2 883 человека, или 3,7%. Главным виновником этого спада стало центральное правительство, которое потеряло 3 085 рабочих мест (сокращение на 4,6%). Статистики объясняют это в первую очередь уменьшением числа сотрудников, нанятых на фиксированный срок, в системе образования. Примечательно, что местные власти продолжили тенденцию роста, добавив 156 вакансий, а государственные предприятия показали минимальный прирост в 0,9%.
Таким образом, перед нами двойная картина: с одной стороны, плавное, но устойчивое расширение госсектора за год, что может свидетельствовать о развитии государственных услуг. С другой – резкое квартальное падение, которое, вероятно, связано с сезонными факторами, особенно в сфере образования, или с корректировкой политики найма на временные контракты. Эти цифры, безусловно, станут предметом пристального внимания политиков и экономистов, пытающихся понять, куда движется сфера государственных занятий на Кипре.