Στη Λευκωσία, τα τελευταία στατιστικά στοιχεία που δημοσιοποιήθηκαν τη Δευτέρα από την Στατιστική Υπηρεσία της Κύπρου αποκαλύπτουν μια σύνθετη και κάπως αντιφατική εικόνα όσον αφορά την απασχόληση στον ευρύτερο δημόσιο τομέα. Ενώ παρατηρείται μια συγκρατημένη ετήσια αύξηση, η πιο πρόσφατη τριμηνιαία περίοδος παρουσιάζει μια αξιοσημείωτη συρρίκνωση. Τα δεδομένα, που αφορούν το τρίτο τρίμηνο του 2025, καταγράφουν μια αύξηση 1,8% σε σύγκριση με το αντίστοιχο περσινό διάστημα, αλλά ταυτόχρονα και μια πτώση 3,7% σε σχέση με το προηγούμενο τρίμηνο, σκιαγραφώντας ένα περίπλοκο μωσαϊκό όσον αφορά το προσωπικό της δημόσιας διοίκησης.
Συνολικά, κατά το τρίτο τρίμηνο του 2025, ο αριθμός των απασχολούμενων στον ευρύτερο δημόσιο τομέα έφτασε τους 74.431. Η Γενική Κυβέρνηση, η οποία περιλαμβάνει την κεντρική κυβέρνηση, μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς και τοπικές αρχές, αποτελεί την πολυπληθέστερη κατηγορία με 69.346 υπαλλήλους. Εντός αυτής της ευρύτερης κατηγορίας, οι κεντρικές κυβερνητικές υπηρεσίες απασχολούσαν 52.879 άτομα, ενώ οι μη κερδοσκοπικοί οργανισμοί και οι τοπικές αρχές είχαν 10.429 και 6.038 υπαλλήλους αντίστοιχα. Συμπληρωματικά, οι κυβερνητικές εταιρείες και επιχειρήσεις παρείχαν απασχόληση σε επιπλέον 5.085 άτομα.
Η σύγκριση έτους προς έτος, αντιπαραβάλλοντας το τρίτο τρίμηνο του 2025 με το αντίστοιχο περσινό, αναδεικνύει μια καθαρή προσθήκη 1.294 θέσεων εργασίας στον δημόσιο τομέα. Αυτή η ανοδική πορεία οφείλεται κυρίως στην ισχυρή ανάπτυξη της κεντρικής κυβέρνησης, η οποία αύξησε το προσωπικό της κατά 643 άτομα, ποσοστό 1%. Οι τοπικές αρχές παρουσίασαν ακόμη πιο έντονη επέκταση, προσθέτοντας 550 θέσεις, μια αξιοσημείωτη αύξηση 10%. Σημαντικός παράγοντας στην αύξηση αυτή ήταν η πρόσληψη προσωπικού από επαρχιακά σώματα τοπικής αυτοδιοίκησης, τα οποία κατέγραψαν εντυπωσιακή αύξηση 40,9%, εντάσσοντας 347 νέους εργαζομένους. Επιπλέον, οι κυβερνητικές επιχειρήσεις συνέβαλαν στη συνολική επέκταση, αυξάνοντας τις τάξεις τους κατά 101 υπαλλήλους, μια αύξηση 2%.
Ωστόσο, η εικόνα αλλάζει δραματικά όταν εξετάζουμε τις τριμηνιαίες μεταβολές, συγκρίνοντας το τρίτο τρίμηνο του 2025 με το προηγούμενο δεύτερο τρίμηνο. Παρατηρήθηκε μια σημαντική μείωση 2.883 θέσεων, ή 3,7%, στη συνολική απασχόληση στον δημόσιο τομέα. Αυτή η πτώση αποδίδεται κυρίως σε μια ουσιαστική μείωση στην κεντρική κυβέρνηση, η οποία απώλεσε 3.085 θέσεις, μια συρρίκνωση 4,6%. Η Στατιστική Υπηρεσία απέδωσε αυτή τη μείωση πρωτίστως σε περικοπές στον αριθμό των εργαζομένων ορισμένου χρόνου στην Εκπαιδευτική Υπηρεσία. Αντίθετα, οι τοπικές αρχές συνέχισαν την ανοδική τους πορεία, προσθέτοντας 156 θέσεις, μια αύξηση 2,7%, ενώ και οι κυβερνητικές επιχειρήσεις παρουσίασαν μια οριακή αύξηση 46 θέσεων, ή 0,9%.
Τα στοιχεία αποκαλύπτουν έτσι μια διττή δυναμική: μια διατηρούμενη, αν και μέτρια, επέκταση στον δημόσιο τομέα τους δώδεκα μήνες που προηγούνται του τρίτου τριμήνου του 2025, που υποδηλώνει υποκείμενη κυβερνητική ανάπτυξη. Αντιθέτως, η απότομη τριμηνιαία πτώση παραπέμπει σε εποχικές προσαρμογές, ιδίως στον εκπαιδευτικό τομέα, ή ενδεχομένως σε μια στρατηγική αναπροσαρμογή των συμβάσεων ορισμένου χρόνου. Αυτό το σύνθετο μοτίβο υπογραμμίζει τις προκλήσεις στη διαχείριση του εργατικού δυναμικού του δημόσιου τομέα, το οποίο επηρεάζεται από μακροπρόθεσμους στρατηγικούς στόχους και βραχυπρόθεσμες λειτουργικές ανάγκες. Οι επιπτώσεις αυτών των στοιχείων θα αποτελέσουν πιθανότατα αντικείμενο περαιτέρω ανάλυσης από φορείς χάραξης πολιτικής και οικονομικούς παρατηρητές.